味藏AI应用·岗位提示词知识图谱

> 创建日期:2026-05-18 | 关联:[[味藏AI应用·岗位提示词深度学习]] > 标签:#知识图谱 #味藏 #岗位智能体 #提示词工程

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一、核心概念网络

```mermaid graph TD A[味藏餐饮] --> B[高客单组] A --> C[高盈利组] C --> D[演练版] C --> E[设计方案版] A --> F[8岗位提示词体系] F --> G[12要素结构] G --> G1[引导词] G --> G2[公司简介] G --> G3[行业] G --> G4[岗位] G --> G5[性格·五行] G --> G6[核心任务] G --> G7[适用模型] G --> G8[关键动作] G --> G9[目标量化] G --> G10[资源分配] G --> G11[数据验证] G --> G12[风险控制] F --> H[五行人格映射] H --> H1[木→董事长+产品总监] H --> H2[金→总经理+采购+市场+店长] H --> H3[水→人事总监] H --> H4[火→督导+文化总监] H --> H5[土→财务总监] ```

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二、岗位×模型×五行三维矩阵

| | 木(创新) | 金(目标) | 水(智慧) | 火(推动) | 土(信实) | |---|---------|---------|---------|---------|---------| | 战略层 | 董事长←商业模式画布+SWOT | | | | | | 管理层 | | 总经理←OKR+经营管理 | | | | | 专业层 | 产品总监←创新金字塔+可实现 | 采购总监←MOSCO+SABC | 人事总监←九宫格+人才供应链 | 督导总监←PDCA+TOPIC+DMAIC | 财务总监←本量利+PI+ARR+EVA | | | | 市场总监←PMF+需求三角+A/B | | 文化总监←Ashridge+3D+峰值终值 | | | 执行层 | | 店长←AARRR+服务蓝图 | | | |

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三、提示词迭代进化链

``` V1(高客单组) V2(高盈利演练) V3(高盈利设计方案) ┌─────────────┐ ┌─────────────┐ ┌─────────────┐ │ 1-2模型/岗位 │ ──进化→ │ 1-2模型/岗位 │ ──进化→ │ 2-4模型/岗位 │ │ 宽泛KPI │ │ 中等KPI │ │ 阈值化KPI │ │ 1-2风控 │ │ 2-3风控 │ │ 3-5风控+预警│ │ 方向性 │ │ 框架性 │ │ SOP级 │ └─────────────┘ └─────────────┘ └─────────────┘ ```

进化三定律: 1. 模型叠加律:每次+1-2模型 2. KPI收敛律:定性→定量→阈值 3. 风控扩展律:结果→过程→预警

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四、岗位智能体映射网络

``` 提示词12要素 ←→ 岗位智能体SKILL.md ←→ 龙爪信号协议

引导词 ←→ 触发条件 ←→ 上升信号格式 公司简介 ←→ 知识库YAML ←→ 组织DNA编码 岗位+性格 ←→ 五行诊断+SOP ←→ 差序层级S1/S2/S3 适用模型 ←→ 分析引擎模块 ←→ 信号处理算法 目标量化 ←→ KPI仪表盘 ←→ 数据上行字段 资源分配 ←→ 预算约束 ←→ 资源分配信号 数据验证 ←→ 验证规则 ←→ 断语汇聚机制 风险控制 ←→ 红线规则 ←→ 下行信号触发 ```

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五、概念关联矩阵

| 概念A | 概念B | 关联类型 | 关联强度 | |-------|-------|---------|---------| | 提示词12要素 | SKILL.md | 结构映射 | ★★★★★ | | 五行×岗位 | 差序格局S1/S2/S3 | 层级对应 | ★★★★ | | 心饮食文化 | 心文化信仰体系 | 品牌OS双向映射 | ★★★★★ | | AI+人工核查 | 龙爪信号协议 | 技术预演 | ★★★★ | | 动态财务模型 | 7S诊断财务维度 | 维度对齐 | ★★★ | | 膳食平衡 | 阴阳平衡 | 方法论同构 | ★★★★ | | AB角机制 | 信号协议冗余设计 | 设计哲学一致 | ★★★★ | | VIP客户社群 | 差序格局核心圈 | 客户管理映射 | ★★★ | | 模型叠加律 | darwin-skill棘轮机制 | 进化逻辑同构 | ★★★★ | | 风控红线 | 龙心OS规则体系P0 | 安全底线对齐 | ★★★★★ |

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六、标签网络

``` T1(极高频) T2(高频) T3(中频) ┌────────────────┐ ┌────────────────┐ ┌────────────────┐ │ #味藏 │ │ #五行人格 │ │ #金枪鱼 │ │ #SMART原则 │ │ #岗位智能体 │ │ #绿色生态 │ │ #高盈利产品 │ │ #商业模式画布 │ │ #品牌溢价 │ │ #提示词 │ │ #SWOT │ │ #降本增效 │ │ #提示词工程 │ │ #OKR │ │ #PDCA │ └────────────────┘ └────────────────┘ └────────────────┘ │ │ │ ▼ ▼ ▼ T4(低频) T5(极低频) ┌────────────────┐ ┌────────────────┐ │ #本量利分析 │ │ #区块链溯源 │ │ #EVA │ │ #六西格玛DMAIC │ │ #AB角 │ │ #峰值终值模型 │ │ #MOSCO │ │ #TOPIC │ │ #Ashridge使命 │ │ #3D模型 │ └────────────────┘ └────────────────┘ ```

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七、跨体系知识连接

7.1 与企业文化的连接

  • 文化总监"心饮食" ←→ [[企业文化顶层设计·深度学习]]"心文化"
  • 文化触点量化 ←→ 礼法合治中"礼"的操作化
  • 五行养生菜品 ←→ 五行企业家精神(创新木/冒险火/诚信土/敬业金/应变水)
  • 7.2 与去总部化的连接

  • AB角机制 ←→ [[去总部化·AI重构企业组织形态·深度学习]]"信息中转站必要性归零"
  • AI+人工核查 ←→ 龙爪信号协议"算法化事务→信号协议自动执行"
  • 督导数字化 ←→ 去总部化"管理本身被消灭"
  • 7.3 与岗位智能体的连接

  • 提示词12要素 ←→ 岗位智能体SOP
  • 模型选择 ←→ 分析引擎配置
  • 风控红线 ←→ 龙心OS规则体系P0
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    八、双向链接索引

    本文档被以下文档引用
  • [[味藏AI应用·岗位提示词深度学习]]
  • [[岗位智能体]]
  • [[味藏店长龙爪]]
  • 本文档引用以下文档
  • [[味藏AI应用·岗位提示词深度学习]]
  • [[企业文化顶层设计·深度学习]]
  • [[去总部化·AI重构企业组织形态·深度学习]]
  • [[五行人格心理学]]
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    _此知识图谱与深度学习文档配套使用,可视化展示味藏AI应用岗位提示词体系中各概念的关联关系。_

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    作者:悟空(贾悦)

    知识产权:以观其妙书院

    来源:Obsidian知识库

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