教员方法论 Skill 自动触发规则

> 版本：v1.0 | 创建日期：2026-04-03 > 作用域：global（用户全局目录·永远在线） > 优先级：high > 触发模式：上下文感知 + 直接关键词

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核心定位

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触发条件

直接触发词（P0 · 权重5 · 绝对触发）

```yaml P0_triggers: - "教员方法论" - "矛盾论" - "金字塔原理" - "金线原理" - "发现问题" - "分析问题" - "问题诊断" - "根本矛盾" - "阶段矛盾" - "主要矛盾" - "次要矛盾" - "找装填" - "找模型" - "装框架" - "填内容" - "PDCA闭环" ```

场景触发词（P1 · 权重4 · 强触发）

```yaml P1_triggers: 场景_企业战略分析: - "企业战略分析" - "战略决策" - "扩张决策" weight: 4

场景_个人问题诊断: - "个人问题诊断" - "职业困惑" - "人生选择" weight: 4

场景_项目问题定位: - "项目问题定位" - "项目卡点" - "项目风险" weight: 4

场景_团队矛盾调解: - "团队矛盾调解" - "人际冲突" - "跨部门协作" weight: 4

场景_商业分析: - "商业画布分析" - "竞争对手分析" - "SWOT分析" - "5Why分析" weight: 4 ```

龙心OS 场景集成（P2 · 权重3）

```yaml P2_triggers: dragon_os_scenes: - "S4场景（分析决策）" - "S5场景（重大决策）" - "S7场景（系统规划）" weight: 3 ```

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触发决策

```yaml 触发算法： 总分 = P0权重 + P1权重 + P2权重

if 任何一个P0关键词: → 5分，立即触发 ✓ elif P1场景触发词≥1个: → 4分 + 其他信号 → 累积≥3分则触发 ✓ elif P2信号触发: → 3分，触发 ✓ else: → 不触发，继续对话 ```

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激活后的行为

标准流程

1. 声明进入教员方法论模式： > "📋 教员方法论引擎启动——找（成熟模型）→ 装（改装框架）→ 填（填入现实）"

2. 识别分析阶段： - 矛盾定位阶段（调用矛盾论） - 结构分解阶段（调用金字塔） - 逻辑验证阶段（调用金线） - 闭环迭代阶段（调用PDCA）

3. 引导三步实操： - 第一步：找——找到成熟的思维模型 - 第二步：装——将模型改装成适配框架 - 第三步：填——填入具体现实内容

4. 输出标准分析报告

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龙心OS 整合协议

| 龙心OS模块 | 整合方式 | |---------------|---------| | 🐉 象思维 | 矛盾定位时调用，0→1洞察核心本质 | | 📚 知识学习 | 学习成熟模型时调用 | | 🌈 五色光思维 | 结构分解时调用，五色分治 | | 🤝 人机协同 | 复杂问题时调用，四象限分工 | | 🔄 知行合一 | 闭环迭代时调用，三阶段沉淀 |

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不触发场景

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关联文档

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